正在报名!2019潍坊寿光人民医院招聘176人

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2019-07-09 12:31
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正在报名!2019潍坊寿光市人民医院招聘工作人员176名寿光市人民医院始建于1953年7月,是潍坊市北部地区区域医疗中...

正在报名!

2019 潍坊 寿光市人民医院招聘工作人员 176名

寿光市人民医院始建于1953年7月,是潍坊市北部地区区域医疗中心,潍坊医学院非隶属附属医院,三级乙等综合医院,寿光市的医疗、教学、科研、预防保健和急诊急救中心。为进一步提升医院的医疗水平,促进医院更好发展,现将招聘工作人员有关事宜公告如下:

一、招聘范围和条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)遵守宪法和法律,具有良好的道德品行。

(三)普通全日制本科及以上学历。

(四)应聘人员应在40周岁(1979年1月1日以后出生)以下。

(五)身体健康、符合招聘岗位聘用体检标准。

(六)报考人员不受户籍限制。

(七)岗位要求的专业及其他条件(详见附件《寿光市人民医院公开招聘工作人员岗位汇总表》和《寿光市人民医院东城医院公开招聘工作人员岗位汇总表》)。

二、报名和资格审查

(一)报名

1、网络报名:从寿光市人力资源和社会保障局网站(网址:)下载并如实填写《寿光市公开招聘工作人员报名表》,将《报名表》发送至电子邮箱zgk5252345@163.com进行网络报名。

网络报名时间: 自简章发布之日起,至8月2日止。

2、现场确认:网络报名后,须经现场确认并通过资格审查,报名方可有效。也可现场直接报名。

现场确认时间: 2019年8月5-9日。

现场确认地点:寿光市人民医院东城医院门诊大厅一楼东。(圣城东街与永乐路交叉路口)

现场确认注意事项:

(1)报考人员下载打印《寿光市人民医院公开招聘工作人员报名表》或《寿光市人民医院东城医院公开招聘工作人员报名表》(贴2寸近期免冠彩色照片3张)和《诚信承诺书》(报名表、承诺书A4纸正反面打印)。内容填写准确,字迹工整。

(2)2019年应届毕业生报考时需持《报名表》、《诚信承诺书》、毕业生就业推荐表、身份证原件及上述证件复印件各一份进行资格审查。

(3)在职人员报考时需持《报名表》、《诚信承诺书》、毕业证、学位证、身份证原件及上述证件复印件各一份进行资格审查,有执业证书者带执业证书(执业范围要与报考专业一致)。

(4)报考人员只能报考一个岗位,所学专业须符合报考岗位专业要求,一经现场确认不得更改。高学历毕业生如果符合低学历岗位专业等条件可以报考低学历岗位。每个报考岗位的报名人数与招聘计划数的比例不低于2:1,达不到上述比例的相应核减招聘计划,硕士研究生以上学历岗位,可适当放宽。

(5)报考人员原则上应由本人办理报名及确认手续,确有特殊原因需由他人代办的,被委托人须提交身份证原件及复印件并现场签名。

(二) 资格审查

成立报考人员资格审查小组,由相关部门抽调人员组成,负责资格审查。对报考人员资格审查工作将贯穿整个招聘工作全过程,对不符合报考条件的随时取消考试或聘用资格。

三、考试内容和方法

考试分为笔试和面试。均采用百分制计算成绩。

(一) 笔试

笔试实行标准化命题,委托第三方机构承办,成绩在寿光市人力资源和社会保障局网站予以公布。同时公布进入面试范围的人员名单。

1、笔试内容。 笔试科目为医学基础知识和相应专业知识。 为保证新进人员基本素质,笔试设定最低合格分数线,由公开招聘主管机关和用人单位根据应聘人数和考试情况确定。

2、笔试时间、地点、注意事项等将在报名网站公布。

3、报名时收取笔试考务费40元。

(二)面试

1、面试主要测试报考人员所报岗位应具备的基本素质和基本能力。

2、面试成绩采取百分制。由考官当场打分,去掉一个最高分和一个最低分后计算平均成绩。面试成绩当场公布。实际参加面试人员少于或等于岗位招聘计划数的,以该考生当日参加同一考官组所有考生的平均分数,确定该岗位的最低分数线。对面试成绩未达到最低分数线的考生,不予进入考察和体检。

3、面试设定最低分数线60分,低于60分不予录取。

4、面试考务费为70元。

总成绩计算办法:总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。

5、面试时间、地点另行通知。

(三)确定体检考核人员

1、根据总成绩由高分到低分的顺序,按报考岗位招聘计划1:1的比例,确定体检考核人员。总成绩相同的,笔试成绩高者优先。

2、参加面试人员的总成绩、进入体检考核范围人员名单,在寿光市人力资源和社会保障局网站予以公布。

四、体检和考核

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